发展理念
人才理念
人才是企业的竞争力，而高素质的专业人才才是企业发展的核心动力。
我们致力于打造一支优秀的团队，因为我们知道只有团队才能创造优秀的企业。
员工发展
企业要想吸引和留住员工，就要使企业的每一位员工保持对工作的兴趣和动力，使他们人尽其才，帮他们制定令他们满意并有针对性的员工职业规划。
发展理念
招聘职位
招聘人数
学历要求
发布时间
知识产权律师
1
本科
2025-06-27
工作职责：
处理知识产权非诉及诉讼(包括行政诉讼及民事诉讼)代理工作
任职资格：
1、律师执业两年及以上，或有一年以上知产代理相关经验，有志于在知识产权领域发展；
2、有诉讼及非诉代理经验，可独立开庭；
3、有专利代理资格者优先；
4、可用英语作为工作语言者优先；
5、具有良好的团队意识及沟通能力；
6、具有高度责任感，办事认真，原则性强。
专利代理师
1
本科
2025-06-27
工作职责：
处理知识产权非诉及诉讼(包括行政诉讼及民事诉讼)代理工作
任职资格：
1、律师执业两年及以上，或有一年以上知产代理相关经验，有志于在知识产权领域发展；
2、有诉讼及非诉代理经验，可独立开庭；
3、有专利代理资格者优先；
4、可用英语作为工作语言者优先；
5、具有良好的团队意识及沟通能力；
6、具有高度责任感，办事认真，原则性强。
专利代理师助理
1
本科
2025-06-27
工作职责：
处理知识产权非诉及诉讼(包括行政诉讼及民事诉讼)代理工作
任职资格：
1、律师执业两年及以上，或有一年以上知产代理相关经验，有志于在知识产权领域发展；
2、有诉讼及非诉代理经验，可独立开庭；
3、有专利代理资格者优先；
4、可用英语作为工作语言者优先；
5、具有良好的团队意识及沟通能力；
6、具有高度责任感，办事认真，原则性强。
涉外商标代理人
1
本科
2025-06-27
工作职责：
处理知识产权非诉及诉讼(包括行政诉讼及民事诉讼)代理工作
任职资格：
1、律师执业两年及以上，或有一年以上知产代理相关经验，有志于在知识产权领域发展；
2、有诉讼及非诉代理经验，可独立开庭；
3、有专利代理资格者优先；
4、可用英语作为工作语言者优先；
5、具有良好的团队意识及沟通能力；
6、具有高度责任感，办事认真，原则性强。
涉外商标代理人助理
1
本科
2025-06-27
工作职责：
处理知识产权非诉及诉讼(包括行政诉讼及民事诉讼)代理工作
任职资格：
1、律师执业两年及以上，或有一年以上知产代理相关经验，有志于在知识产权领域发展；
2、有诉讼及非诉代理经验，可独立开庭；
3、有专利代理资格者优先；
4、可用英语作为工作语言者优先；
5、具有良好的团队意识及沟通能力；
6、具有高度责任感，办事认真，原则性强。
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